Główna » Nieszczęścia » 15 zasad, którym nie uwierzysz Sephora Pracownicy muszą podążać

    15 zasad, którym nie uwierzysz Sephora Pracownicy muszą podążać

    Jeśli kupowanie szminki i korektora w aptece jest zabawne, wejście do sklepu Sephora jest jak znalezienie świętego Graala. To naprawdę magiczne miejsce, w którym znajdziesz więcej produktów kosmetycznych, niż możesz mieć nadzieję lub spróbować, i możesz spędzić tam tyle czasu, ile chcesz. No cóż, sklep w końcu się zamknie, ale poza tym naprawdę możesz oddać się swojemu pięknemu produktowi, kochać, kiedy tylko chcesz.

    Czy kiedykolwiek myślałeś o tym, jak to jest pracować w Sephora? Być może byłeś kiedyś kasjerem (a może pracujesz tam teraz). Może masz duże ambicje artystów makijażu i chcesz tam pracować, a może po prostu jesteś lojalnym klientem. Bez względu na to, w którą kategorię się wpadasz, prawdopodobnie zastanawiałeś się, jak wygląda życie pracowników. Prawdopodobnie masz wiele pytań, np. Czy pracownicy otrzymują darmowy makijaż (tak, robią) i czy istnieje mundur (tak, znowu). Chcesz wiedzieć jeszcze więcej? A co z zasadami, które każdy musi przestrzegać? Tak, są zasady. Czytaj dalej, aby dowiedzieć się o 15 surowych zasadach, których nie uwierzysz pracownikom Sephora!

    15 Nie mogą wykazać się pracą bez makijażu

    Istnieje wiele forów, na których dziewczęta dyskutują o tym, jak to jest pracować w Sephora, a jednym z głównych tematów jest fakt, że naprawdę musisz nosić makijaż w pracy. Rumieniec, podkład i makijaż oczu wydają się koniecznością.

    Oczywiście ma to sens, że dziewczęta pracujące w Sephora będą musiały nosić kosmetyki, ponieważ, cóż, to wszystko. Byłoby dziwne, gdybyś pojawił się w jednym z ich sklepów, a wszyscy byli całkowicie pozbawieni twarzy. Jest to jednak dość surowa zasada, ponieważ może niektóre dziewczyny regularnie noszą lekkie makijaży, a ich pracodawcy nie mogą nawet powiedzieć, że mają cokolwiek na sobie. To może być trochę skomplikowane, prawda? Kto wiedział, że makijaż jest tak wiele?!

    14 Mają firmę w swoim uchu, mówiąc im, co powiedzieć w każdej chwili

    Jeśli poszedłeś do Sephora i kazałeś kasjerowi z tobą porozmawiać o ankietach, nie było to przypadkowe. Najwyraźniej to kolejna zasada, której muszą przestrzegać pracownicy.

    Cała sprawa z ankietą jest prawdopodobnie irytująca dla niektórych osób i wydaje się nie mieć wielkiego znaczenia dla innych. Jeśli jesteś kimś, kto nienawidzi przestrzegać zasad i jest totalnym buntownikiem, wszystko, co musisz pamiętać o pracy w Sephora, może wydawać się dużo. Naprawdę nie chciałbyś nosić munduru lub powiedzieć, że musisz nosić makijaż. I na pewno nie chciałbyś wspominać o ankiecie przez cały czas. Po prostu to wszystko zakwestionujesz. Oczywiście brzmi to tak, jakbyś nienawidził tej pracy, więc może to nie jest twoja wymarzona kariera…

    13 Są krytykowani za ich wygląd w dół do swoich palców

    Forum o nazwie Purseblog.com podaje wiele szczegółów na temat pracy w Sephora, a jedną ścisłą zasadą jest liczba pierścieni, które pracownicy mogą nosić. Z każdej strony. Tak, nie ma reguły dotyczącej pierścieni, ale pierścieni na każdej ręce.

    Zdaniem pracownika, oto deets: „Dozwolone są tylko 2 pierścienie na rękę. Podczas pracy jest dużo reguł”. Na forum była bardzo długa i poważna dyskusja na ten temat, a ogólne wrażenie było takie, że są dwie strony tego problemu. Jednym ze sposobów spojrzenia na to jest to, że jeśli zamierzasz być osobą, powinieneś wyrazić siebie, a to obejmuje noszenie dowolnej biżuterii, którą chcesz. Innym sposobem patrzenia na to jest to, że noszenie tylu pierścionków wygląda głupio. hmmm

    12 Ranking Każdy pracownik to norma

    Zgodnie z historią na Yahoo.com pracownicy uważają, że pracownicy są zasadniczo uszeregowani w zależności od stanowiska. Wyjaśnienie: „Podobnie jak w przypadku każdej pracy, istnieje ranking, który określa, co robisz i gdzie możesz iść (dosłownie)… Mamy naszego najwyższego kierownika, a następnie naszych asystentów menedżerów, których nazywa się CEL. wszystko działa płynnie na czarnej płytce (tereny Sephora), podczas gdy menedżer zajmuje się sprawami w biurze, a menedżerowie mają również dostęp do pewnych obszarów, do których inni pracownicy Sephora są ograniczeni, takich jak magazyn i pokój na śmieci . ” Dość surowe, jeśli mnie zapytasz!

    11 Zakłada się, że to, co wyglądasz, jest ważniejsze niż wszystko inne

    Ten sam pracownik, który podzielił się zasadą, że ma tylko dwa pierścienie na każdej ręce, podzielił się tym, że skończyło się na rzuceniu pracy, ponieważ wygląd jest tak ważny. Powiedzieli: „To jest ostatecznie powód, dla którego odszedłem, nienawidziłem patrzeć i czuć się tak jak wszyscy inni”.

    Z jednej strony, jest do pomyślenia, że ​​pracownicy w każdym sklepie lub firmie uważają, że ich wygląd jest bardzo ważny, ponieważ może to sprawić, że ludzie poczują się źle w stosunku do siebie i mogą wspierać wiele niezdrowych porównań i konkurencji. Ale… z drugiej strony jest to sklep, który sprzedaje kosmetyki i dlatego wydaje się logiczne, że pracownicy powinni wyglądać dobrze. Hej, to tylko świat, w którym żyjemy. I cóż, jeśli ktoś ma z tym problem, to może nie jest to najlepsza praca dla nich.

    10 Nie otrzymują rekompensaty za jakąkolwiek dodatkową pracę

    Niektóre zlecenia sprzedaży umożliwiają pracownikom dokonywanie prowizji, co jest powodem, dla którego wiele osób lubi tego typu stanowiska. Najwyraźniej tak nie jest, gdy pracujesz w tym sklepie. Nie ma prowizji, gdy pracujesz w Sephora.

    Jak powiedziała jedna z anonimowych osób, Msn.com: „Są cele godzinowe, a pod koniec dnia, jeśli nie osiągniemy tych celów, zaczniesz odczuwać presję ze strony menedżerów”. Zwykle ludzie chcą osiągnąć cele, ponieważ otrzymują prowizję, więc są całkowicie zmotywowani pieniędzmi. Brzmi dość surowo, aby nadal odczuwać tę presję, ale wiedz, że nie dostaniesz prowizji. Oczywiście nic nie może na to poradzić, jeśli chcą pracować w Sephora. To tylko ich zasada i sposób, w jaki robią rzeczy.

    9 Bycie wyjątkowym jest marszczone

    Na forum MakeupGeek.com jedna dziewczyna rozlała fasolę na to, jak wyglądasz, kiedy pracujesz w Sephora. Powiedziała o mundurach: „Wszystko jest czarne, ale niefortunne jest to, że nie ma miejsca na indywidualizm, jaki można mieć podczas pracy w MAC lub jakimkolwiek liczniku piękności. Były w porządku, gdy nosiliśmy czarne (ładne) spodnie, czarne zamknięte buty na palcach i pięcie (błyszczące tomy są normą w moim sklepie), a ładna czerń dopasowana do T, dopóki nie udało nam się zdobyć naszych mundurów (trwa to kilka tygodni), a następnie musieliśmy założyć czarne spodnie i kurtki przewidziane nas."

    Zasadniczo jest to definicja ścisłego stwierdzenia, że ​​wszyscy pracownicy muszą wyglądać tak samo, a wiele osób uważa, że ​​ponieważ jest to branża kosmetyczna, należy położyć większy nacisk na unikalność i kreatywność. To ma sens.

    8 Chcesz nosić lakier do paznokci? To musi być jeden, który Sephora sprzedaje

    Tak, to jest rzeczywista zasada. Więc to szczęście, że Sephora sprzedaje dużo lakieru do paznokci?

    Jest to interesująca zasada, ponieważ nie ma wątpliwości, że jest ścisła… ale jednocześnie ma sens. Właściwie to ma sens. Jeśli pracownicy noszą produkty kosmetyczne sprzedawane w sklepie, a klienci myślą, że wyglądają wspaniale, mogą zapytać o odcień lub markę i mogą kupić niektóre produkty. To w zasadzie scenariusz snów i prawdopodobnie dzieje się to cały czas. Jak każdego dnia. W końcu dziewczęta nie kochają niczego więcej, jak tylko szansę porozmawiania o pięknie i makijażu, a Sephora zapewnia idealne miejsce i okazję.

    7 Przebijanie i widoczne tatuaże mogą być zabronione

    Według różnych forów, w tym Reddit.com i Makeupgeek.com, istnieją pewne lokalizacje Sephora, które absolutnie nie pozwalają pracownikom na posiadanie kolczyków i tatuaży. Byli i obecni pracownicy zdają się być tym zdenerwowani, ponieważ uważają, że ludzie powinni mieć możliwość wyrażania siebie, jak uznają za stosowne, oraz że tatuaże i kolczyki są tego częścią.

    Jednak niektóre lokalizacje wydają się na to pozwalać, jak napisali niektórzy pracownicy na forach i powiedzieli, że ich menedżer nie ma z tym problemu. Wygląda na to, że choć jest to ścisła zasada, nie zawsze jest to wymuszane. Interesujące jest myślenie. Jeśli ta zasada nie jest stosowana w każdym sklepie, szczerze mówiąc, o co chodzi? Dlaczego w ogóle jest to konieczne??

    6 Pracownicy muszą „działać” przez cały dzień

    Fragment „30ontap” mówi o konkretnych słowach używanych przez pracowników Sephora. Sam sklep (znany również jako miejsce, w którym pomagasz klientom) nazywany jest „sceną”. Kiedy idziesz do tyłu (znany również jako tajny obszar dla pracowników), jest to „poza sceną”. Zgodnie z metaforą teatru menedżerowie każdego sklepu są „dyrektorami”, a wszyscy inni pracownicy są „członkami obsady”.

    Jeśli to nie wystarczy, wszystko jest również „światem”, od obszarów sklepu, w którym sprzedawane są perfumy, po produkty na twarz i skórę, oczywiście, kosmetyki do makijażu / urody. Chociaż jest to absolutnie surowa zasada, ponieważ firma dosłownie mówi pracownikom, jakich słów użyć, jest fajna, nie sądzisz? Nazywanie sklepu „sceną” jest po prostu magiczne i zabawne. To brzmi o wiele lepiej.

    5 pracowników preferuje innych

    W tej samej historii Msn.com anonimowa osoba powiedziała, że ​​chociaż nie otrzymujesz prowizji za pracę w Sephora, możesz wygrać jakąś nagrodę. Co może być równie dobre lub nawet lepsze, prawda?

    Powiedzieli: „Kiedyś była gra, w której na odwrocie mielibyśmy wykresy z naszą nazwą, a ktokolwiek wypełnił tabelę koszykami mocy o wartości 150 USD lub więcej, najpierw wygrałby nagrodę. Członkowie obsady odpowiedzieli znacznie lepiej gdyby była to gra związana z grą, a nie „Potrzebuję, żebyś sprzedał tyle w tym czasie.” „Nagrodami mogą być wakacje w Europie. Chociaż wygrywanie nagród brzmi bardzo zabawnie, wciąż jest dość surową zasadą, że musisz zagrać w grę, aby otrzymać nagrodę lub jakiś bonus.

    4 Muszą nosić wszystko czarne, bez znaczenia co

    Jeśli byłeś kiedyś w Sephora (co oczywiście masz - to może być nawet twój ulubiony sklep wszechczasów, prawda?), To wiesz, że pracownicy noszą wszystkie czarne.

    Nie, nie jest to osobisty wybór w imieniu pracowników. Każdy musi nosić czarne mundury. To nie jest najsurowsza zasada, jaka mogłaby istnieć, ale nadal jest dość surowa. Naprawdę nie możesz stać się bardziej surowy niż powiedzieć pracownikom, co muszą nosić do pracy. Nie chodzi tylko o to, że pracownicy muszą nosić czarne ubrania i mogą wybierać przedmioty z własnych szaf. Chodzi o to, że muszą nosić rzeczywisty mundur. No cóż. Przynajmniej sprawia, że ​​przygotowywanie się do pracy jest dość łatwe, ponieważ zawsze wiesz, co będziesz nosić.

    3 Bycie nowym pracownikiem i przejście przez proces treningowy to piekło

    Jakiego rodzaju szkolenia robisz, aby zostać zatrudnionym w Sephora? Zdaniem niektórych pracowników szkolenie trwa cały miesiąc. Brzmi to dość intensywnie… Chociaż, jeśli kochasz makijaż (i prawdopodobnie chcesz pokochać makijaż, nawet jeśli myślisz o podjęciu pracy w Sephora), to prawdopodobnie byłoby fajnie.

    Oglądasz również wiele filmów, a niektórzy pracownicy twierdzą, że cały czas jesteś w trybie treningowym. Jest całkowicie możliwe, że to się już nie zdarzy, a trening jest szybszy, ponieważ nie wszyscy zdają się zgadzać z tym, jak długo trwa szkolenie, ale może to zależy od tego, jaka będzie twoja praca. Jeśli masz zamiar zostać kasjerem, to wykonujesz jakieś „podstawowe” szkolenie, a jeśli jesteś wizażystą, twoje jest nieco bardziej rozbudowane, co wydaje się logiczne.

    2 Nieletni? Nie myśl nawet o stosowaniu

    Na forum MakeupGeek.com jedna dziewczyna, która pracowała w Sephora przez długi czas, podzieliła się z nami tym, jak to jest, a także wspomniała, że ​​musisz mieć co najmniej 18 lat, jeśli chcesz zostać zatrudniony w Sephora. Jej wyjaśnienie: „Sephora zatrudni TYLKO w wieku co najmniej 18 lat. To niefortunne, ale to głównie z powodu godzin. Jesteśmy tam z dowolnego miejsca od 6:30 do 2 w nocy, więc potrzebują ludzi, którzy mogą pracować w tych godzinach w każdej chwili. myślę, że praca zakazuje nieletnim pracownikom pracującym w przeszłości… Myślę, że po to, aby uczciwie unikać kłopotów. ”

    Chociaż reguła jest regułą i stwierdzenie, że musisz mieć 18 lat, aby pracować gdzieś, jest super rygorystyczne, przynajmniej jest to coś, co ma sens. Oczywiście, to prawdopodobnie denerwuje wielu uczniów szkół średnich, którzy nie chcieliby niczego więcej, jak oddać się swojej miłości do makijażu i dostać pracę po szkole i weekend w Sephora. Przynajmniej jest to coś, na co czekamy?!

    1 Pracownicy są zobowiązani do noszenia swoich włosów tak, jakby byli na rozweselonym składzie

    Skoro już wiesz, że pracownicy Sephora muszą nosić czarne mundury, makijaż i niewiele biżuterii, czy uważasz, że ich fryzury też są obowiązkowe? Jeśli zgadłeś tak, masz całkowitą rację. Dokładnie to się dzieje.

    Możesz nosić włosy w kok lub kucyk, ale wygląda na to, że musisz mieć włosy na głowie. Jest to trochę myląca zasada, kiedy przestajesz i naprawdę się nad tym zastanawiasz. Nadal możesz wyglądać naprawdę połączony z włosami. Jasne, jeśli masz naprawdę dzikie i szalone kręcone włosy lub coś w tym rodzaju, może to byłoby sensowne odciągnąć włosy. Ale co jeśli masz super proste włosy, które cały czas wyglądają na wypolerowane?

    Więc co o tym myślisz? Czy wysyłasz swoje CV do Sephora?!